12月19日，中电建水电开发集团有限公司党委书记、董事长吴旭良一行冒着严寒赴阿坝片区子企业调研指导工作，并赴地处高原藏区的电力生产一线开展送温暖活动，公司纪委书记、工会主席李宏伟陪同慰问调研。

吴旭良一行深入阿水公司营地，实地查看职工宿舍和食堂，了解职工生活设施情况，督导“我为群众办实事”工作，切实解决职工群众实际困难。他与一线职工亲切交流，对他们的不懈努力和辛勤付出表示了衷心的感谢，并提前为职工们送上了新春的祝福和慰问品，切实把组织的深切关怀与温暖传递到广大职工心坎上，极大地提振了员工的士气，大家纷纷表示，要铆足干劲，在新的一年力争实现更大作为。

在片区技术中心，吴旭良详细了解了阿坝片区当前生产经营工作情况，并实地参观了“何毅技能大师工作室”“风光水储多能互补创新工作室”和阿水公司营地屋顶光伏项目。对阿坝片区在科技创新和人才培养方面取得的显著成果给予了高度评价。他强调人才是公司发展的宝贵财富，希望阿坝片区能够依托大师工作室平台，立足公司战略目标，多点着力，从点到面，不断开创人才辈出、人尽其才的新局面，为企业高质量发展提供强有力的人才保障。

在座谈会上，吴旭良认真听取了阿坝片区关于党建和生产经营工作的详细汇报，并与干部职工进行了深入交流。他指出，2024年，阿坝片区围绕“三大业务”取得了显著成效：积极推进新能源资源获取，确保了外部项目运维的顺畅运行，系统稳定高效；逆势完成了小金川公司发电收入目标，展现了强劲的业绩实力；光伏建筑一体化绿色营地项目建设成效显著，提升了公司的绿色发展水平。此外，阿水公司在多个领域也取得了突破性进展：成功通过国家高新技术企业认定，彰显了公司的科技创新实力；“何毅技能大师工作室”荣获电建股份公司授牌成立， “人才阿电”品牌更加响亮；科技创新成果丰硕，为公司的高质量发展注入了新的活力。

吴旭良特别强调，阿水公司依托国家高新技术企业和技能大师工作室，不断推动技术创新和人才培养，这一举措为公司的发展带来了新的动力。他鼓励阿坝片区时刻关注公司未来发展方向，利用阿坝片区在水光蓄一体化方面的创新探索，前瞻性研究藏东南基地联合调度运行等重大问题，积极为公司的发展提供智力支撑。并对下一步公司提出要求，一要坚持党建引领，在改革发展中定向领航，切实发挥好党委“把方向、管大局、保落实”作用，提高政治站位，强化责任担当，按照公司战略目标，以高度的政治责任感和使命感扎实履职尽责，以真抓实干的作风推动公司稳健发展；二要积极落实小金川公司减亏控亏措施，加快推进小金水光蓄一体化光伏建设，强化内部管理，助力提质增效。不断优化公司经营管理体系和相关流程，以突出成本效益为原则，量入为出，做好降本增效、开源节流，切实提升公司经营效益；三要拓宽经营思路，加强信息交流沟通，利用各方资源、平台优势，围绕阿坝片区“三大主营业务”，从设计前端提前介入谋划，做强做精做优，补短板、强弱项，推动公司产业多元化、全方位发展，积极探索科技与产业融合新路径，以创新驱动发展，提升企业核心竞争力；四是加大人才培养力度，全面提升“六大能力”，培养更多具备专业技能和综合素质的大师级人才，为公司未来的发展提供坚实的人才保障。

李宏伟代表公司工会，对奋战在迎峰度冬电力生产一线的广大职工致以亲切的慰问。他表示，各级工会组织作为职工的娘家人，始终关心和支持一线职工群众的工作和生活，为大家创造更好的工作环境和条件。李宏伟对阿坝片区党建工作、党风廉政建设特别是巡察整改工作给予充分肯定，对阿坝片区工会工作以及企业文化建设给予高度评价，对片区工会参加国庆系列活动取得的成绩给予表扬。李宏伟对阿坝片区近期工作提出了三点要求：一要按照年度工作计划和上级安排，确保完成托底帮扶工作目标；二要构建完善的大党建格局，充分发挥纪委的监督作用，继续认真落实巡察整改任务；三要加强企业文化建设，继续开展丰富多彩的职工文体活动，提升工会工作质量和水平。

公司本部相关部门负责人，阿坝片区领导班子成员参加了调研慰问活动。

吴旭良赴高原藏区的电力生产一线开展送温暖活动

吴旭良在片区技术中心调研阿坝片区当前生产经营工作情况

（责任编辑：刘开燕）